4月13日，由苏州工业园区人才办主办，苏州工业园区高端制造与国际贸易区管理委员会和新建元控股集团旗下苏州工业园区人力资源开发有限公司（简称新建元圆才）承办的2026年苏州工业园区“SIP职通车”春季校园引才活动东北线正式启程。此次活动旨在为园区企业提供优质人才资源，同时为东北地区的高校应届毕业生提供高质量的就业机会。在为期五天的时间里，“SIP职通车”携手24家企业，携带近101个岗位，依次走进哈尔滨工程大学、黑龙江大学、长春理工大学和东北大学四所高校，开展系列校园招聘活动。

       为深化校地企在人才引进、人才培养等方面的合作，高贸区管委会与黑龙江大学就业处开展座谈交流，高贸区管委会从产业体系、政策支持、生活配套等方面向高校详细介绍了园区的发展环境和事业平台。此次校地企座谈交流还促成了奥沙达化学（苏州）有限公司与黑龙江大学对口院系的紧密合作。

       此次苏州工业园区“SIP职通车”春季校园引才活动围绕园区“2+4+1”产业体系发展需求，匹配高校优势专业，东北线参与企业涵盖纳米材料、生物医药、数字产业等领域，提供研发、销售、管理等人才需求100余个，新建元圆才根据岗位需求专业特点遴选专业对口高校，覆盖双一流与应用型高校，满足企业各类型人才需求。企业共计收到简历1600多份，其中硕士及以上学历近700份，初步达成面试意向近400人次。

近年来，新建元圆才在园区人才办指导下，不断创新校园引才形式，擦亮活动品牌，通过线上打造“SIP职通车”抖音平台，线下“请进来”“走出去”活动相结合，进一步强化高校资源对接，帮助企业突破地域限制，拓宽招聘渠道。